Мэл Мэгиннис, Президент

МЭЛ МЭГИННИС был назначен на пост Президента в сентябре 2011г. и приступил к руководству производством, продажами и финансовой деятельностью, наряду с выполнением обязанностей главы управления предприятием, которая включает группу разработки программного обеспечения, продукции и технологии. С 1 января 2012г он примет новые обязанности в полном объеме. Мэл пришел в Smiths Detection на позицию вице-президента по Азиатско-Тихоокеанскому региону и был назначен на должность президента этого направления в 2004г. Он стал Президентом службы военного и аварийного реагирования в феврале 2008 года, а затем в 2010 г. получил должность в Управлении предприятием. До прихода в компанию Smiths Detection Мэл получил богатый профессиональный опыт во многих странах, включая обучение в Австралии, Азии, Великобритании и США. Работал консультантом в сфере безопасности и занимал руководящие должности в вооружённых силах Австралии в течение 21 года.

Стефен Фипсон

Стефен Фипсон (Stephen Phipson) президент компании Smiths Detection  с 1 августа 2004 г. Он присоденился к группе компаний Smiths plc в 1997, был управляющим директором подразделения Smiths Interconnect, которое является мировым лидером по продажам специфических высоконадёжных электронных компонентов и подсистем и имеет представительства в Европе, Соединённых Штатах, Центральной Америке, Японии и Китае.
 Имея степень MSc (магистра наук) в оперативном управлении производством, он занимал несколько руководящих должностей в электронной промышленности, как в Европе, так и в США.
В прошлом возглавлял Общество Поставщиков  для отраслей Промышленности (RISC), председатель Консультативной группы сектора безопасности Великобритании (UKTI), вице-председатель комиссии поставщиков оборудования для обеспечения безопасности в отраслях аэро-, космической промышленности и обороны Европы, член совета Королевского объединённого института  (RUSI) и член Института директоров (IOD).

Крис Гейн (Chris Gane), управляющий администратор

Крис Гейн (Chris GANE) присоединился к компании Smiths Detection  в феврале 2009 г в роли главного операционного директора. Крис начал свою карьеру в компании General Dynamics, как инженер по авиационному приборостроению после получения степени в области физики и информатики в университете Брайтон.
В 1996 г. он начал работу в компании Thales Optronics, где возглавил секторы Флот, Авиапромышленность и Логистика. В 2000 Крис стал управляющим директором Thales Optronics, в 2004 г. ему была предложена должность вице-президента подразделения Defence Optronics.
В 2007 г. он был назначен вице-президентом подразделения Обучение и работа с персоналом Thales (часть нового сектора компании Безопасность и Сервис),работающего в  Великобритании, Франции, Германии, Автралии + множественные региональные центры продаж и обслуживания.
Крис- член королевского авиационного общества, совета директоров и сообщества британских аэрокосмических компаний, где он возглавляет совет по развитию рынка.

Пенни Бойко, вице-президент, работа с персоналом

Пенни Бойко(PENNIE BOYKO ) начала работать в копании в сентябре 1997 г в отделе по работе с персоналом. В феврале 2001 г. она была назначена директором службы персонала в подразделении компании Smiths  Медицина, в январе 2009 г. стала вице-президентом службы персонала компании. До работы в Smiths Пенни работала в компании Ford Motor Company, до этого проработала 3 года в компании News International в Ливерпуле и Уоппинге. Она начала свою карьеры в области работы с персоналом в компании Eastern Energy plc.  Пенни имеет степень бакалавра в области гуманитарных наук и диплом выпускника по работе с персоналом. Она является членом Дипломированного Института персонала и кадрового развития.

Эндрю Дейвис, директор по связям с общественностью

Эндрю Дейвис был назначен директором по связям с общественностью в октябре 2010. Ранее работал на аналогичной должности в компании коммерческих авиалиний Boeing в направлении Европа, Россия, Центральная Азия и Израиль. Предыдущим местом службы была автомобильная компания Porsche, Великобритания, где он занимал должность начальника по производству и корпоративной связи с прессой, еще ранее был ответственным за связи с прессой в компании Group Lotus Limited.  Начал свою карьеру в качестве уполномоченного по контактам с рекламодателями Impact Agency, окончил Университет в г. Глазго, имеет степень магистра.

Дункан Эмери (Duncan Emery), директор по развитию бизнеса

Дункан Эмери (Duncan Emery) был назначен Директором по развитию в сентябре 2010 г. До назначения Дункан занимал должность директора по развитию бизнеса в компании Car Auctions Group, холдинг Clayton с 2007 г. Позднее он стал Директором по региону Европа.  Дункан работал в таких компаниях, как British Vita, BOC, McKinsey и компания, и Amey Infrastructure Services. Выпускник Импириал колледж. Имеет степень доктора философии.

Райан Рони(Ryan Roney), главный советник

Райан Рони (Ryan Roney)  начал работу в компании Smiths  в октябре 2000 в должности корпоративного советника подразделения Aerospace. Занимал различные позиции в юридической сфере группы компаний Smiths, специализируясь в подразделении Detection  с 2004 г. До работы в Smiths работал в компании White&Case  в Лос-Анджелесе, был помощником Роберта Д. Поттера (Robert D. Potter), судьи по округу Колумбия.

Кристофер Робертс (Christopher Roberts), главный советник

 Крис Робертс был назначен Главным советником в сентября 2010 г. До назначения в  Smiths Detection он руководил юридическим подразделением отдела рекламы компании  CBS, занимал должность Главного советника компании Reckitt Benckiser, работая одновременно для Sybase Inc и IBM Inc. Его карьера началась после окончания Университета Варвик и получения степени бакалавра юридических наук. В марта 1990 г. Крис начал работу в компании Слоттер и Май. В настоящий момент он является поверенным в суде Нью-Йорка, имеет степень MBA по юриспруденции. Выпускник университета Кэмбриджа. 

Бернхард Землинг, директор по стратегиям и связям с общественностью

БЕРНХАРД ЗЕМЛИНГ (BERNHARD SEMLING)  назначен на должность директора по стратегиям и связям с общественностью в 2008 г. Он начал работать в компании в момент приобретения группой компаний Smiths  компании Heimann  в 2002 г., где он занимал руководящие должности в отделе маркетинга, стратегического развития бизнеса. В 2003 г. он был назначен на должность директора по стратегиям и развитию в компании Smiths Detection International, до перехода в центральный офис в 2004 г., развивал стратегии подразделения компании Smiths Detection. Проработав год в качестве директора подразделения компании Smiths Detection Великобритания  и Ирландия, он вернулся к работе над разработкой стратегий (2006). До работы в компании Smiths Detection он работал консультантом по продажам и  маркетингу, получил образование инженера  в Университете Оффенбурга. Имеет степень MBA, которую получил в университете Реютлинген.  

Айн Валланс, финансовый директор

Айн Валланс был назначен на должность финансового директора группы компания Smiths в феврале 2010 г.  Начал работу в  Smiths в 2004 г. в должности менеджера по финансовой отчётности, через 18 месяцев стал финансовым директором дочерней компании John Crane EAA. Когда в августе 2008 г. штаб-квартира последней переехала в Чикаго , Айн вернулся на позицию директора по внутреннему аудиту.

Ханс Линкенбах, Президент отдела Развития Международного Бизнеса

ХАНС ЛИНКЕНБАХ, Президент отдела Развития Международного Бизнеса. Ранее был Президентом Smiths Detection International и Генеральным Директором Smiths Heimann в г. Висбаден. Стал сотрудником Heimann в 1969г., а в 1971г. Главой отдела продаж тлевизионных трубок, спустя год дополнительно взяв на себя обязанность планирования ассортимента изделей и сбыта рентгеновских систем досмотра багажа. В 1976г. Был назначен Главой Международного отдела продаж электроннооптических комплектующих и  систем обеспечения безопасности, а два года спустя – Главой Отдела Продаж и Маркетинга. В 1987г. он пополнил ряды высшего руководства компании Heimann Systems GmbH, в апреле 1992г. став ее Генеральным Директором.

Брайн Барк,руководитель информационной службы

Брайн Барк, руководитель информационной службы, начал работу в компании Smiths Detection в апреле 2005 и к настоящему моменту занимал руководящие должности,такие как Вице-президент подразделения управления бизнес-процессами и Вице-президент подразделения информационных технологий. Брайн работает в группе компаний Smiths  с 2000 года, заняв позицию руководителя информационнной службы в Smiths Inetrconnect в 2002 году. До работы в Smiths Брайн работал в сфере информационных технологий, до этого профессионально занимался бейболом, включая участие в высшей лиге   в 1995 году в команде Boston Red Sox и административную деятельность в команде  New York Mets. Брайн получил образование в Университе Северной Каролины, степень бакалавра и области коммуникаций, а также в университете Мэриленд, где получил степень магистра в области информационных технологий. 

Магнус Оливиус, подразделение по связям с правительственными органами.

Магнус Оливиус (MAGNUS OVILIUS), вице-президент подразделения по связям с правительственными органами, начал работу в компании Smiths Detection 1  декабря 2008 г. Магнус был в составе Европейской Комиссии с 1996 г., где занимал различные менеджерские позиции, в том числе дипломатическую должность по представлению Еврокомиссии в Российской Федерации. До работы в Smiths Detection Магнус возглавлял антикризисное управление в Генеральном Директорате Управления Правосудия и Безопасности. Магнус отвечал за формулировку, выполнение и оценку  антитеррористических программ Евросоюза, включая оборонный аспект, гражданского населения, промышленных предприятий, антикризисное управление, CBRNE, исследования в области безопасности. До этого Магнус прошёл военную подготовку в рядах шведской армии как боевой офицер в контингенте миротворческих  сил  в Ливане. Магнус имеет степень магистра юриспруденции университета Лунд в Швеции.

Джон Буртон, Вице Президент, Глобальные Процессы

Джон Буртон, Вице Президент отдела Глобальных Процессов, отвечает за мировое лидерство Smiths Detection по общим производственным процессам, за систему снабжения и эффективность предпринимаемых управленческих мер в сфере качества и логистики. Был утвержден в данной должности в августе 2010 года. Ранее работал на General Motors, где он занимал с 1994 года ведущие должности в составе управляющего менеджмента GM по Германии, Польше и Объединенному Королевству. Непосредственно перед устройством на Smiths Detection был Исполнительным Директором Greenfield Projects.

Мэл Мэггинис, вице-президент, группа управления

МЭЛ МЭГГИНИС отвечает за работу в подразделениях компании Smiths Detection по всему миру и за производство систем обнаружения химических и биологических веществ и продукции для распознавания химических веществ. Также он отвечает аз продажи этой продукции и другой продукции компании Smiths Detection клиентам из вооружённых сил и специалистам аварийного реагирования оп всему миру. Назначен на должность вице-президента по Азиатско-Тихоокеанскому региону  в июле 2001 года, проведя почти два года активно работая в Австралии. Был назначен на должность президента Smiths Detection Азиатско-Тихоокеанский регион в начале 2004 года и получил дополнительную должность директора службы военного и аварийного реагирования в феврале 2008 года. До прихода в компанию Smiths Detection Мэл получил богатый профессиональный опыт во многих странах, включая обучение в Австралии, Азии, Великобритании и США. Работал консультантом в сфере безопасности и занимал исполнительные должности в вооружённых силах Австралии в течение 20 лет.

Тони МакЭнрой, президент, Азиатско-Тихоакеанский регион.

Тони МакЭнрой был назначен президентом Азиатско-Тихоокеанского региона в мае 2008 года, с ноября 2006 года занимал должность вице-президента по развитию бизнеса, поступив на работу в Smiths Detection в 2005 году после приобретения компании Farran Technology, где он исполнял должность директора-распорядителя. До работы в Smiths работал директором-распорядителем в Ultracoat GmbH в германии, а также жил в США, где занимал должность исполнительного вице-президента по операциям в Ultrafast Inc. Имеет степень бакалавра в электронной инженерии и степень магистра технических наук в области электроники Университета Дублина, а также степень магистра по бизнес администрированию Дублинского городского университета.

Билл Майер (Bill Mawer),Президент подразделения Диагностика.

Билл Майер, Президент образованного в 2008 г. подразделения компании Диагностика. Начал работу в компании  в 2000 г.с должности Директора по маркетингу и развитию подразделения Aerosapce в апреле 2000, перейдя из компании BAE SYSTEMS, где он был директором по маркетингу. В Smiths  разработал стратегию развития бизнеса по реализации продукции для обеспечения безопасности.Когда компания в 2005 г. Smiths Detection стала отдельным  подразделением, Билл возглавил регион Северная Америка и Великобритания.  Деятельность подразделения Диагностика началась в этот момент. Член института электрической инженерии в Бирмингеме, где он получил степень бакалавра в электронной инженерии. 5 лет отслужил в рядах Британской Армии, потом начал работу в области космической промышленности.

 

Чериф Ризкалла, Президент и Коммерческий директор

ЧЕРИФ РИЗКАЛЛА,  несёт ответственность за развитие изготовление и сервисное обслуживание продуктов и систем для обнаружения следов взрывчатых веществ и продажи этих систем по всему миру.

 Канадец по происхождению. Имеет диплом об окончании колледж по теоретическим наукам и диплом инженера по электронике, специализировался по технологическим инновациям и работал в области высоких технологий в сфере безопасности более 20 лет. В 1995 году был назначен президентом Heimann Systems в Северной Америке, стал президентом подразделения Civil Business Северная Америка компании Smiths Detection после приобретения компании Heimann компанией Smiths. Был Президентом подразделения Безопасность и Досмотр до сегодняшнего назначения в 2010 г.

Брайн Босо

Брайн пришёл в компанию Smiths Detection в 2003 г., до этого занимал позицию вице-президента по исследовательской работе в компаниях Scientific-Atlanta, Inc.  и Technology at Tektronix, Inc.  За всю свою карьеру Брайн работал в различных областях, как развитие и управление технологиями, развитие продукта, маркетинг, продажи и производство. Закончил университет в Иллинойсе с учёной степенью по точным наукам, работал на докторской позиции в государственном университете штата Пенсильвания.

Херманн Райс (Hermann Ries)

Доктор Херманн Райс (HERMANN RIES) – руководитель подразделения Наука и исследования, специализация – технология получения изображения. Херманн Райс начал работу в компании Heimann Systems (позднее Smiths Heimann) в 1989, в 1996 г. стал директором научно-исследовательского направления, что включало координирование деятельности научно-исследовательских подразделений во Франции и Теннеси. В 2003 г. был назначен региональным директором подразделения Наука и исследования, регион – Европа, Африка, Ближний Восток, затем в 2008 г. руководителем того же направления по группе компаний, и, наконец, в 2010 г. занял свою настоящую позицию.

Магнус Оливиус (MAGNUS OVILIUS), вице-президент подразделения по связям с правительственными органами

Магнус Оливиус (MAGNUS OVILIUS), вице-президент подразделения по связям с правительственными органами, начал работу в компании Smiths Detection 1  декабря 2008 г. Магнус был в составе Европейской Комиссии с 1996 г., где занимал различные менеджерские позиции, в том числе дипломатическую должность по представлению Еврокомиссии в Российской Федерации. До работы в Smiths Detection Магнус возглавлял антикризисное управление в Генеральном Директорате Управления Правосудия и Безопасности. Магнус отвечал за формулировку, выполнение и оценку  антитеррористических программ Евросоюза, включая оборонный аспект, гражданского населения, промышленных предприятий, антикризисное управление, CBRNE, исследования в области безопасности. До этого Магнус прошёл военную подготовку в рядах шведской армии как боевой офицер в контингенте миротворческих  сил  в Ливане. Магнус имеет степень магистра юриспруденции университета Лунд в Швеции.